Werk neemt een groot deel van ons leven in beslag. Denk er maar eens over na; jouw medewerkers zijn maar liefst één derde van hun dag aan het werk voor jouw bedrijf. Het is dan ook niet meer dan redelijk om ervoor te zorgen dat alles goed geregeld is, toch?
We duiken dieper in de verplichte en gewenste arbeidsvoorwaarden voor jouw organisatie, en we kijken ook naar de individuele behoeften van jouw medewerkers. Want iedereen heeft andere prioriteiten: terwijl de ene medewerker misschien financiële stabiliteit nastreeft, verlangt een ander juist naar meer vrije tijd voor een betere balans tussen werk en privé. Maar hoe kunnen we ervoor zorgen dat het arbeidsvoorwaardenpakket zowel algemeen als individueel aansluit bij de behoeften van alle medewerkers? Het doel is om de investering in medewerkers te laten resulteren in een hogere motivatie en betere prestaties.
Heb je alles in kaart gebracht? Mooi zo. Nu is het tijd om nieuwe medewerkers snel wegwijs te maken in jouw organisatie.
Leer meer over:
- Een arbeidsvoorwaardenpakket op maat voor de ideale medewerker.
- Een salarisstructuur die klaar is voor de toekomst.
- Een uitgebreide, op maat gemaakte personeelsgids die juridisch is gecheckt.
Heb jij de HR Scan al ingevuld? Fantastisch! Dan volgt een adviesgesprek met EM Advies. Als deze module bij jouw organisatie past, krijg je direct toegang tot onze online leeromgeving. Hier neemt Emmy je stap voor stap mee in het optimaliseren van jouw HR-beleid. En je staat er niet alleen voor; na afronding van een module komt Emmy persoonlijk langs voor een implementatie gesprek op locatie. Want, bij EM Advies geloven we in samenwerking én persoonlijke ondersteuning.